刚参加工作没多久，主管在工作总总是强调工作态度的问题，职场中工作态度重要还是能力重要？

武贤士人才网认为二者都是必须要有的

1、态度差且能力也弱，这属于企业淘汰的对象，很难依赖其完成目标任务；

2、态度好，能力差，这一类员工工作认真、积极，但因力不从心，不能完成技术含量较高的任务，但对于重复性的、简单的工作能很好地完成；

3、态度差但能力强，不宜做太多需要团对合作的任务，可以分配一些个人研究的专题、专项技术研究；

4、态度好，能力也强，这是企业的可用之才，也是企业对员工塑造的最终目的。

武贤士人才网提醒各位职场人士要放平心态，努力工作，不断提升自己的工作能力，这样才能在职场中成长与发展。